Por Equipo Editor Cauquenino.Com
Un día 3 de enero de año 2013, Jaime Quevedo, cauquenino de 35 años, salía a votar la basura de la Discotheque Punto de Pelluhue como parte cotidiana de sus labores, cuando fue impactado por un auto de color rojo que se dirigía hacia Pelluhue, sin que pudiera darse cuenta ni reaccionar a tiempo.
Desde ahí su vida ha cambiado en 360 grados. Hoy está discapacitado y con muletas, con las cuales se desplaza con mucha dificultad. Estuvo muy cerca de perder una de sus piernas e incluso su vida, producto del fuerte impacto del vehículo.
Desde ese fatal día, ha tenido que enfrentar su lenta recuperación en calidad indigente en el hospital de Cauquenes y Talca. Todo ello, sin previsión alguna, por no tener contrato de trabajo que lo protegiera, y sin acceso a la Mutual, como es el derecho de todo trabajador de este país.
Su caso, es igual a la de miles de trabajadores, que cumplen sus labores diarias de manera informal, sin cotizaciones previsionales y de salud.
Y ¿quién responde o a quien le corresponde asumir los altos costos médicos, de medicamentos, de traslados, y por todo el tiempo que Jaime ha debido permanecer enfermo y discapacitado, sin poder trabajar ni terminar sus estudios de Técnico Social en el San Agustín?.
Por eso, Jaime en su desesperación y abandono ha salido en estos últimos meses a buscar respuestas y ayuda a su desesperado caso, que le ha quitado sus sueños juveniles de titularse y trabajar en lo que más le gusta, que es servir a los demás.
Investigaciones realizadas
Según las investigaciones con respecto al accidente los informes del SIAT y del parte de carabineros no coinciden en determinar la responsabilidad de la conductora que atropello a Jaime. Carabineros dice en el parte cursado, que Paulina Iriarte Rivas, de Ñuñoa habría detenido su vehículo luego del impacto y le habría prestado ayuda. Mientras que el informe pericial del SIAT plantea que la conductora se habría dado a la fuga. En ambos casos, ameritaría el cobro del seguro a terceros, que Jaime aún no ha podido reclamar, y que debería operar en estos casos de accidentes.
Por otro lado, Jaime mantuvo una relación laboral no formalizada con la Discotheque el Punto pub de Pelluhue. El empleador con quien trabajaba y recibía órdenes era Juan Andrés Muñoz Saavedra, aun cuando el propietario oficial de la Disco sea su tío Diego Muñoz Rojas.
Lo concreto que estos empleadores, han negado ese vínculo laboral y hasta el momento no han respondido por lo sucedido a uno de sus trabajadores, quedando en una situación de abandono y sin apoyo legal para reclamar sus derechos laborales.
Relación Laboral
Jaime trabajaba con Muñoz desde el 2008 en la Disco. Allí tenía una jornada que comenzaba a las 11 de la mañana y se prolongaba hasta altas horas de la madrugada. “Yo trabajaba de martes a domingo. “ Tenia como labor hacer el aseo en la Punto de día, y en la noche trabajaba de copero, ayudante de bodeguero, y surtía los bares durante la noche, y el accidente me ocurrió realizando una tarea que además la hacían otros trabajadores del local, y de conocimiento de Juan Andrés mi jefe directo”, nos cuenta.
Nos relata que el accidente ocurrió “cuando fui a dejar la basura a la calle, porque la disco no tenía contenedor de basura. Un vehículo que no vi, porque la caja que llevaba me tapaba la visual, me lanzó lejos, no supe nada y desperté en el hospital de Talca lleno de fierros y conectado a una maquina”.
La situación actual es que Jaime Quevedo sigue sin respuestas, no ha podido retomar su tratamiento traumatológico, neurológico, ni vascular. Además, de no poder comprar sus medicamentos que lo deben proteger de posibles trombosis en sus piernas, y realizar las tres operaciones que los médicos le han ordenado para mejorar su actual condición. La falta de recursos y apoyos lo tienen cerca de la depresión y la resignación.
Por ello, y para buscar ayuda entre sus coterráneos decidió acercarse a los editores del Cauquenino.Com para dar a conocer su caso y pedir colaboración.
Hasta el momento, el Municipio, por medio de la gestión del Alcalde de Cauquenes, lo ha apoyado con algunos traslados de ambulancias a los controles, que ha debido costear el mismo Jaime. Además aportes para algunos medicamentos, y la contratación de Jaime en un programa de emergencia, por un mes y medio, mientras estaba postrado en silla de ruedas, debido sus patologías.
Pero en este caso, Jaime reclama por quienes deberían hacerse cargo de sus gastos médicos, tratamiento y recuperación. Para él se trata de sus empleadores de la Discotheque El Punto de Pelluhue, y que no sea el municipio quien asuma, con recursos públicos, lo que a ellos les corresponde.
En estos momentos, Jaime, junto a su compañera de estudios y dirigente vecinal Inés Fuentes técnico social, están golpeando puertas a quienes puedan darle orientación jurídica, para buscar por la vía legal reparación a su situación, además de dar a conocer el caso de más medios de comunicación.
Seguiremos paso a paso la evolución de este caso.
Comentarios del Equipo Editor
Es importante reflexionar respecto a este caso y sacar conclusiones que ayuden a nuestros lectores virtuales saber qué hacer en un caso similar.
Primero, es necesario hacer notar la importancia de contar con un contrato de trabajo, que le permite en casos de accidentes laborales, acceder a un seguro de salud, y tener tratamiento especializado y oportuno.
En este caso habría que preguntarse, si el afectado acudió a la inspección del trabajo, y cual fueron las orientaciones y recomendaciones que le dieron de acciones legales posible.
¿Tiene algo que hacer la Mutual de Seguridad en este caso?
¿Qué pasa con la inspección del trabajo, ha sido capaz de fiscalizar las empresas que tienen a sus trabajadores sin contrato de trabajo?
¿Cómo lograr que a Jaime lo operen y logre concretar su tratamiento?
¿Porque Jaime ha dejado pasar tanto tiempo sin poner un reclamo, cobrar el seguro de accidentes a terceros, etc.? Qué pasó con su familia y amigos que no informaron a tiempo a los organismos competentes lo que estaba sucediendo?
Viene una 2da. parte de esta denuncia, con el informe médico de un Traumatologo, la parte legal y el resultado de la fiscalización que efectúo la Inspecciíon del Trabajo por la denuncia efectuada por el Denunciante Jaime Quevedo.
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