Me ha correspondido por voluntad popular desempeñarme por dos periodos como Concejal, siendo mi único horizonte CAUQUENES y lo he hecho siendo critico en fiscalizar, teniendo participación activa donde hay que tomar decisiones, escuchando al necesitado, siendo guardián de la transparencia, velando por el buen uso de los recursos, promocionando el deporte y la educación, apoyando a los profesores gestionando el beneficio de su jubilación.

Por lo anterior, hoy me presento seguro con hechos que respaldan mi actuar de Concejal, porque mi PROYECTO en un tercer periodo de Concejal es seguir un objetivo de lograr un modelo municipal participativo en su accionar, por que es lo que hoy demanda la ciudadanía, por eso les pido nuevamente su apoyo por que CUENTO CONTIGO.


Mi Programa De Gestión Municipal 2012-2016 lo nomino: “Visión De Un Cauquenes Moderno”

I.- Participación Ciudadana

Compromiso Político, administrativo y financiero de la municipalidad para abordar gestión desde la visión de la ciudadanía.

Instalar una mirada que incluya a la ciudadanía en la visión global y local de la gestión municipal.

División territorial de la comuna que agrupe a todas las organizaciones funcionales y territoriales.

II.- Educación Municipal

Generar Ofertas Educativas atractivas para que los estudiantes asistan a clases a través de las diversas subvenciones que existen.

Ampliar la cobertura en educación parvularia, principalmente en Escuelas Rurales que no las poseen.

Ampliar la cantidad de Salas Cuna Junji para ampliar cobertura.

Incentivos al Desempeño Profesional Docente y Directivo.

Mejoramiento de la Educación Extraescolar en los Establecimientos.


III.- Salud Municipal

Fuerte énfasis a la promoción de la salud y los estilos de vida saludable, insertándolos en el plan educativo comunal, como lucha directa contra la obesidad infantil.

Fortalecer el modelo de salud familiar, generando las condiciones técnicas y humanas para la atención de la familia de forma integral en todos los ámbitos que afectan la salud de ésta, enfocados en el modelo biosicosocial y en los diversos factores que influyen (entorno, habitabilidad, educación, trabajo, vulnerabilidad, condiciones económicas, etc.). 

Desarrollar un fuerte programa de capacitación de los funcionarios, en ámbito de atención y trato del consultante, gestión eficiente de los recursos en salud, liderazgo y proactividad además de los temas de salud propiamente tal.


IV.- Transporte

Mejoramiento de las condiciones de la ciudad para el uso de la bicicleta.

Mejoramiento de las condiciones de la ciudad para el peatón.

Mejoramiento de las condiciones de la ciudad para los vehículos particulares.


V.- Cultura

Generar mayor masificación de la información respecto a los recursos disponibles para la gestión de actividades culturales, haciéndolas accesible a toda la comunidad, desarrollando, entre otras iniciativas, más y mejores capacitaciones respecto a una postulación efectiva a los recursos del estado.

Creación y/o fortalecimiento del Plan de gestión cultural, donde el municipio centre los esfuerzos en financiamiento, gestión y difusión de todas las iniciativas emanada de los artistas y gestores culturales.

VI.-Transparencia En La Gestión Pública Y Municipal

Transparencia v/s responsabilidad sin transparencia no hay responsabilidad política y administrativa, sin responsabilidad no hay transparencia.

Delimitación y claridad de funciones y responsabilidades.

Transparencia:

Gestión ampliamente abierta a la ciudadanía, información muy clara.

Información que sea activa no solo de lo que ocurrió, sino de lo que viene.


VII.- Deporte

Crea Plan de Gestión local del Deporte, enfrentado en 4 áreas fundamentales

Área Formativa
Área Infraestructura
Área Eventos deportivos masivos
Área Capacitación


VIII.- Seguridad Ciudadana

Mejorar la percepción y condiciones de seguridad de la población, incorporando la participación y responsabilidad comunitaria.

Proyectar un presupuesto para actividades de emergencias, sugiriendo la modificación del reglamento de organización interna del municipio, creando el departamento de seguridad ciudadana y emergencia.
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